第544章 得新将如虎添翼,接私活
第544章得新将如虎添翼,接私活
“没问题,这事我会找娄主任和牛护士长申请。以前人手紧张,也确实让你太辛苦了。”周灿爽快的同意了此事。“蒋薇有着丰富的留学经验,有些事情你可以向她请教哦!”
周灿看向两人。
“已经向蒋薇姐请教了一些留学的事项,我才明白差距还很大,所以才提出一个星期休假两天。如果可以的话,一个星期能休息三天是最好的,工资减半我都愿意。”
她现在一个月的收入应该不会低于二万五,算是护士里面的高薪了。
普通手术室护士的招聘月薪也就六到八千左右,工龄久一点的老护士能达到一万以上。乔雨的工资比普通手术护士高出一倍以上,这都是血汗钱。
因为周灿一个月的手术量十分恐怖,她几乎全程陪伴。
周灿做多少台手术,她就跟多少台。
能拿这份收入,再正常不过。
“行,我会尽量帮你申请,只要蒋薇能够替代伱的工作,问题不大。”周灿与乔雨像是一对老战友,她的梦想,他愿意尽全力帮她去实现。
留学不是护士唯一的出路,却是最有前途的一条出路。
可惜拿到海外名校录取通知书的难度大,留学费用也是非常高昂,这成为了很多想要留学人员的两只拦路虎。
如果是法国、德国、日本,还会要求多学习一门外语。
国内目前学习的主流外语是英语。
乔雨想要去的是美国,倒是不用再额外学习其它外语了。
“我完全没问题。周老大以后在工作上有什么安排,我都会全力配合。”蒋薇严肃的表态。随后看向乔雨“加油,相信你一定能成功的。”
“嗯,有你当我的留学导师,成功率肯定要高很多!”
乔雨用力点头。
这顿饭吃得还算尽兴,蒋薇已经初步融入周灿的团队,甚至与苏浅浅都建立了不错的关系。
……
日子就这样一天天的过着,周灿的手术团队来了一位高级护士后,接的高难度三级手术也在逐步增加。蒋薇不但在手术中可以很好的担任护士工作,而且术后营养支持、术后护理,她都能提供许多富有成效性的建议。
病人只要按照她的营养方案实施,往往可以很快得到康复。
这也让周灿看到了术后营养护理的重要性。
听蒋微的口风,她的营养护理学还只是中等水平,远没达到顶尖。她在美国的导师,那才叫厉害。
还一件事情,也让周灿对新加入的蒋薇充满了好感。
每天的早晚查房,她都会准时陪着周灿一起。
这一点,便是乔雨都从来没有做到过。
乔雨每天下班后都会匆匆回到宿舍学习。倒也能够理解,因为她的学习任务非常重。
如果不是条件不允许,周灿都想要腾出部分时间用于学习。
现在蒋薇加入团队,对乔雨而言绝对是一个福音。
周灿找娄主任与牛护士长给她特批了一个星期三天假。她可以拥有相对较为充足的时间,全力为留学做准备。
还有一件事情值得一提。
第三医院的张院长向周灿放过狠话后,并没有实施报复。让周灿暗自防备了好一阵子,始终没有等到任何报复。不过他仍然不敢掉以轻心。
有些强大的敌人非常有耐心。
就是要趁他放松警惕时再实施报复。
那一批跳槽到第三医院的医护人员,借助卢副主任跳楼事件,成功引起一位重要高官的重视。然后做出了重要批示,在卫生主管部门的介入下,跳槽人员与第三医院达成和解。
第三医院拖欠他们的工资,采取分期付款的方式,六个月内付清。他们可以重返图雅医院工作。
图雅这边有了周灿提前做工作,领导们也是顺水推舟,答应让这批人重返心胸外科。
不过为了以儆效尤,祝院长召开医院领导班子会议后,对这些人做出了惩罚,三年内不评优,当年年终奖取消。这也算是对所有忘恩负义,想要随意跳槽者的一次警告。
毫无疑问,这仍然是一次重大胜利。
那二十多个医护人员在周灿的不懈努力下,算是重获新生。
如今,这二十多人对周灿感恩戴德,极为拥戴。
这也算是对周灿的善举给予的一些回报。
有着这二十多个主任级的医护重回心胸外科后,心胸外科人手严重不足的情况得到了极大缓解。
雪燕主任、乐主任、周灿等人的工作压力也小了许多。
周灿以前只要下了班,必须往心胸外科跑。
没办法,很多疑难病例或者需要做高难度大手术的患者都等着他去救命。拖延一天,人可能就没了。
有时候再苦再累,他也只能咬着牙,加班加点的完成。
收获也是极大,他的各项医术经验值都在快速增长中。正在朝着七级迈进。甚至就连骨科的几门外科医术也得到了不小的提升。
药理辨证更是已经无限接近六级。
现在,药理辨证是他的一块短板。因为还只是五级,相当于副主任医师水平,在临床诊疗中,甚至有时候还不如蒋薇。
身为团队老大,在药理辨证这么重要的领域却不如一个手下护士,对他的权威也是一种挑战。
所以,他非常迫切的想要把药理辨证也提升到六级。
再说了,这门医术对于开医嘱,各种临床用药都具有决定性的作用。想要成为真正的名医,绝不能在这个领域有短板。
这天,周灿刚下班,蒋薇就神秘兮兮的凑上来。
“周老大,咱们一起出去接个私活怎么样?”
大家相处这么久,彼此已经建立了一定的信任基础。
周灿倒也没有多想,随口问道“哪家医院的活啊?”
随着他的名气越来越大,请他出诊的医院并不在少数。这些医院需要请其他医生帮忙会诊的病例,往往有一定特殊性。
难治是它们的共同特征。
然后有的病人因为有上级领导打过招呼,大家不敢怠慢,有一点把握,但是把握不大。甚至没什么把握,因为各种原因没办法推走,只能院内解决。
又或者想要做一台这样的高难度手术,一方面让院内的医生们趁机在旁边偷师学习,另一方面也能提升医院的知名度。
说到底,都是为了利益。
周灿因为工作特别忙,再加上医师等级较低,为了避免不必要的麻烦,他一般都是委婉拒绝。
本身也不差钱,自然犯不着去接这些私活。
一些信得过的人除外。
比如省人民医院,自从上次见识了他的本事后,前不久由脑外科的科主任亲自给他打电话,邀请他过去做了一台介入手术。
还挺成功的。
不但成功为患者取出脑内的血栓,而且有血管条件极差,颅内环境很不利的情况下,放置弹簧圈,成功修复了随时有可能破裂的颅内动脉瘤。
蒋薇加入他的团队也有一个多月了。
平时都是规规矩矩,也从没听说她缺钱。而且她的穿着,喷的香水,都不是便宜货。
这次突然找周灿出诊接私活,难免叫人意外。
“是一家二甲医院,患者是一位五十三岁的老太太,有些背景关系。老太太目前下肢肿胀严重,查出来是浅表静脉曲张,完全堵塞。我记得刚到图雅医院面试时,你就做过一台这样的手术,一位老同学找到我时,也就没有多想,勉强应承下来了。”
她详细的解释道。
“既然患者有背景关系,不更应该让患者到三甲大医院就诊做手术吗?”
周灿反问她。
“呃……说到底,就是面子害死人吧!那家二甲医院的院长为了拍老太太儿子的马屁,当场拍着胸膛答应了。我猜测,老太太的儿子有些官位,但是不会太高。否则也用不着带着母亲跑二甲医院找熟人,完全可以去大医院诊治。另外,浅表静脉曲张不算什么大毛病,他可能也就想着就近治疗更方便。”
她的这些解释很合理。
周灿点点头,算是认同了。
“做这种手术我其实并不擅长,你如果真要接下这个私活,而且对方靠谱的话,我可以给你介绍一位普外科的医生。”
别看周灿对蒋薇很是赏识,但是刚接触一个月,就想完全获取周灿的信任,几乎是在做梦。
对于这种突然冒出来的私活,周灿肯定不会以身涉险。
但是直接拒绝,又有可能引起蒋薇不高兴。
最好的办法就是帮她找一个愿意接私活的医生。
在图雅医院内,各大科室的很多主任医师,周灿基本都认识。
有些缺钱的主任医师,或者勤快一点的,都非常乐意接一些私活。
赚这种外快是合法的。
说到接活,不仅仅只有外院的单子可以接,有时候同一座医院的其它科室,特别是急诊科的单子也能接。
比如急诊科来了一位病人需要抢救,大晚上的需要心外科医生过来救命,这时候就需要打电话请心外科的医生出急诊。
因为不在正常的工作时间段,要请的心外科医生十有八九在家里休息。
接到电话后,打车或者自己驾车赶到医院,这是最常用的两种交通方式。
有时候光是打车费就需要两百以上了。
急诊科求援的医生肯定需要给这位出急诊的医生塞个红包。首先申明,这种红包是合法的。
有些新人医生不懂事,塞的红包可能还不够人家出诊医生的路费。
主任或者上级医生知道了以后,就会赶紧想办法补救。
封一个大红包,再向对方道歉,新人不懂事,请你别见怪之类。如果不这么做,人家大半夜的打车跑过来,辛苦大半个晚上,收的红包连路费都不够,下次还能请得动人家吗?
“那也行吧!今天晚上八点左右做手术,如果能更早一点做手术自然更好。至于您介绍的人是否技术过硬,我倒是一点都不担心。与凤凰同飞,必是俊鸟,您的手术能力那么强,介绍的人自然不会弱。”
她只是略微犹豫了一两秒,就点头答应了。
周灿当场打电话帮她联系了一位普外科的医生。
副主任级别,做这台手术完全足够了。
再提一句,请主任医师出诊与副主任医师出诊,费用相差会很大。
杀鸡用牛刀往往比较浪费。
熟人间介绍医生出手术,都是根据手术的大小、难度、费用来决定的。一台手术总费用才五千,请个主任过去,给主任封多大的红包?
一千肯定少了。
但是封两千,那家求援的医院怕是要赔钱。
这里面有着相当多的讲究。
还有,信不过的熟人一定不要乱作介绍。否则,你介绍一位医生过去,到了地方后,对方问东问西,像是审特务一样。
用脚趾头都能想到,以后再想请这位医生出诊,人家理都不会理你。
……
当晚十一点的样子,周灿的手机收到了一条微信。
不是别人,正是普通外何汉升发来的。
“周医生,谢谢介绍私活,体验还不错,手术很成功。请你喝杯咖啡,还请笑纳。”
何汉升也是去年刚升的副主任医师。
经济条件一般。
他的手术能力还是挺强的。
能接到这么一单私活,他很是乐意。
周灿以前在普外科规培的那阵子,何汉升正处于冲击副高职称的关键时期。得益于周灿加入了柳老的团队,成功帮助柳老拿到了建设一个亚科室的资格。
柳老得以成功评上正高职称,何汉升则是在不久后成功评上了副高。
必须说一下,评正高、副高职称由上面定。但是医院的每个科室都有一定的名额限制。
弱的科室,或者话语权很低的科室,评副高、正高职称要更加困难。
比如很多医生都不喜欢的麻醉科。
这个科室除了活多,容易猝死,评副高、正高职称也是非常困难。
何汉升早就把周灿当成了贵人,两人的关系一直保持得不错。
他也非常懂事,接单成功后,立刻拿出一些给周灿当做介绍费。
“盛情心领,红包我就不收了!那个老太太的情况怎么样?”
周灿刻意打听一下患者的情况。
想看看蒋薇介绍的这个私活是否靠谱。
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“没问题,这事我会找娄主任和牛护士长申请。以前人手紧张,也确实让你太辛苦了。”周灿爽快的同意了此事。“蒋薇有着丰富的留学经验,有些事情你可以向她请教哦!”
周灿看向两人。
“已经向蒋薇姐请教了一些留学的事项,我才明白差距还很大,所以才提出一个星期休假两天。如果可以的话,一个星期能休息三天是最好的,工资减半我都愿意。”
她现在一个月的收入应该不会低于二万五,算是护士里面的高薪了。
普通手术室护士的招聘月薪也就六到八千左右,工龄久一点的老护士能达到一万以上。乔雨的工资比普通手术护士高出一倍以上,这都是血汗钱。
因为周灿一个月的手术量十分恐怖,她几乎全程陪伴。
周灿做多少台手术,她就跟多少台。
能拿这份收入,再正常不过。
“行,我会尽量帮你申请,只要蒋薇能够替代伱的工作,问题不大。”周灿与乔雨像是一对老战友,她的梦想,他愿意尽全力帮她去实现。
留学不是护士唯一的出路,却是最有前途的一条出路。
可惜拿到海外名校录取通知书的难度大,留学费用也是非常高昂,这成为了很多想要留学人员的两只拦路虎。
如果是法国、德国、日本,还会要求多学习一门外语。
国内目前学习的主流外语是英语。
乔雨想要去的是美国,倒是不用再额外学习其它外语了。
“我完全没问题。周老大以后在工作上有什么安排,我都会全力配合。”蒋薇严肃的表态。随后看向乔雨“加油,相信你一定能成功的。”
“嗯,有你当我的留学导师,成功率肯定要高很多!”
乔雨用力点头。
这顿饭吃得还算尽兴,蒋薇已经初步融入周灿的团队,甚至与苏浅浅都建立了不错的关系。
……
日子就这样一天天的过着,周灿的手术团队来了一位高级护士后,接的高难度三级手术也在逐步增加。蒋薇不但在手术中可以很好的担任护士工作,而且术后营养支持、术后护理,她都能提供许多富有成效性的建议。
病人只要按照她的营养方案实施,往往可以很快得到康复。
这也让周灿看到了术后营养护理的重要性。
听蒋微的口风,她的营养护理学还只是中等水平,远没达到顶尖。她在美国的导师,那才叫厉害。
还一件事情,也让周灿对新加入的蒋薇充满了好感。
每天的早晚查房,她都会准时陪着周灿一起。
这一点,便是乔雨都从来没有做到过。
乔雨每天下班后都会匆匆回到宿舍学习。倒也能够理解,因为她的学习任务非常重。
如果不是条件不允许,周灿都想要腾出部分时间用于学习。
现在蒋薇加入团队,对乔雨而言绝对是一个福音。
周灿找娄主任与牛护士长给她特批了一个星期三天假。她可以拥有相对较为充足的时间,全力为留学做准备。
还有一件事情值得一提。
第三医院的张院长向周灿放过狠话后,并没有实施报复。让周灿暗自防备了好一阵子,始终没有等到任何报复。不过他仍然不敢掉以轻心。
有些强大的敌人非常有耐心。
就是要趁他放松警惕时再实施报复。
那一批跳槽到第三医院的医护人员,借助卢副主任跳楼事件,成功引起一位重要高官的重视。然后做出了重要批示,在卫生主管部门的介入下,跳槽人员与第三医院达成和解。
第三医院拖欠他们的工资,采取分期付款的方式,六个月内付清。他们可以重返图雅医院工作。
图雅这边有了周灿提前做工作,领导们也是顺水推舟,答应让这批人重返心胸外科。
不过为了以儆效尤,祝院长召开医院领导班子会议后,对这些人做出了惩罚,三年内不评优,当年年终奖取消。这也算是对所有忘恩负义,想要随意跳槽者的一次警告。
毫无疑问,这仍然是一次重大胜利。
那二十多个医护人员在周灿的不懈努力下,算是重获新生。
如今,这二十多人对周灿感恩戴德,极为拥戴。
这也算是对周灿的善举给予的一些回报。
有着这二十多个主任级的医护重回心胸外科后,心胸外科人手严重不足的情况得到了极大缓解。
雪燕主任、乐主任、周灿等人的工作压力也小了许多。
周灿以前只要下了班,必须往心胸外科跑。
没办法,很多疑难病例或者需要做高难度大手术的患者都等着他去救命。拖延一天,人可能就没了。
有时候再苦再累,他也只能咬着牙,加班加点的完成。
收获也是极大,他的各项医术经验值都在快速增长中。正在朝着七级迈进。甚至就连骨科的几门外科医术也得到了不小的提升。
药理辨证更是已经无限接近六级。
现在,药理辨证是他的一块短板。因为还只是五级,相当于副主任医师水平,在临床诊疗中,甚至有时候还不如蒋薇。
身为团队老大,在药理辨证这么重要的领域却不如一个手下护士,对他的权威也是一种挑战。
所以,他非常迫切的想要把药理辨证也提升到六级。
再说了,这门医术对于开医嘱,各种临床用药都具有决定性的作用。想要成为真正的名医,绝不能在这个领域有短板。
这天,周灿刚下班,蒋薇就神秘兮兮的凑上来。
“周老大,咱们一起出去接个私活怎么样?”
大家相处这么久,彼此已经建立了一定的信任基础。
周灿倒也没有多想,随口问道“哪家医院的活啊?”
随着他的名气越来越大,请他出诊的医院并不在少数。这些医院需要请其他医生帮忙会诊的病例,往往有一定特殊性。
难治是它们的共同特征。
然后有的病人因为有上级领导打过招呼,大家不敢怠慢,有一点把握,但是把握不大。甚至没什么把握,因为各种原因没办法推走,只能院内解决。
又或者想要做一台这样的高难度手术,一方面让院内的医生们趁机在旁边偷师学习,另一方面也能提升医院的知名度。
说到底,都是为了利益。
周灿因为工作特别忙,再加上医师等级较低,为了避免不必要的麻烦,他一般都是委婉拒绝。
本身也不差钱,自然犯不着去接这些私活。
一些信得过的人除外。
比如省人民医院,自从上次见识了他的本事后,前不久由脑外科的科主任亲自给他打电话,邀请他过去做了一台介入手术。
还挺成功的。
不但成功为患者取出脑内的血栓,而且有血管条件极差,颅内环境很不利的情况下,放置弹簧圈,成功修复了随时有可能破裂的颅内动脉瘤。
蒋薇加入他的团队也有一个多月了。
平时都是规规矩矩,也从没听说她缺钱。而且她的穿着,喷的香水,都不是便宜货。
这次突然找周灿出诊接私活,难免叫人意外。
“是一家二甲医院,患者是一位五十三岁的老太太,有些背景关系。老太太目前下肢肿胀严重,查出来是浅表静脉曲张,完全堵塞。我记得刚到图雅医院面试时,你就做过一台这样的手术,一位老同学找到我时,也就没有多想,勉强应承下来了。”
她详细的解释道。
“既然患者有背景关系,不更应该让患者到三甲大医院就诊做手术吗?”
周灿反问她。
“呃……说到底,就是面子害死人吧!那家二甲医院的院长为了拍老太太儿子的马屁,当场拍着胸膛答应了。我猜测,老太太的儿子有些官位,但是不会太高。否则也用不着带着母亲跑二甲医院找熟人,完全可以去大医院诊治。另外,浅表静脉曲张不算什么大毛病,他可能也就想着就近治疗更方便。”
她的这些解释很合理。
周灿点点头,算是认同了。
“做这种手术我其实并不擅长,你如果真要接下这个私活,而且对方靠谱的话,我可以给你介绍一位普外科的医生。”
别看周灿对蒋薇很是赏识,但是刚接触一个月,就想完全获取周灿的信任,几乎是在做梦。
对于这种突然冒出来的私活,周灿肯定不会以身涉险。
但是直接拒绝,又有可能引起蒋薇不高兴。
最好的办法就是帮她找一个愿意接私活的医生。
在图雅医院内,各大科室的很多主任医师,周灿基本都认识。
有些缺钱的主任医师,或者勤快一点的,都非常乐意接一些私活。
赚这种外快是合法的。
说到接活,不仅仅只有外院的单子可以接,有时候同一座医院的其它科室,特别是急诊科的单子也能接。
比如急诊科来了一位病人需要抢救,大晚上的需要心外科医生过来救命,这时候就需要打电话请心外科的医生出急诊。
因为不在正常的工作时间段,要请的心外科医生十有八九在家里休息。
接到电话后,打车或者自己驾车赶到医院,这是最常用的两种交通方式。
有时候光是打车费就需要两百以上了。
急诊科求援的医生肯定需要给这位出急诊的医生塞个红包。首先申明,这种红包是合法的。
有些新人医生不懂事,塞的红包可能还不够人家出诊医生的路费。
主任或者上级医生知道了以后,就会赶紧想办法补救。
封一个大红包,再向对方道歉,新人不懂事,请你别见怪之类。如果不这么做,人家大半夜的打车跑过来,辛苦大半个晚上,收的红包连路费都不够,下次还能请得动人家吗?
“那也行吧!今天晚上八点左右做手术,如果能更早一点做手术自然更好。至于您介绍的人是否技术过硬,我倒是一点都不担心。与凤凰同飞,必是俊鸟,您的手术能力那么强,介绍的人自然不会弱。”
她只是略微犹豫了一两秒,就点头答应了。
周灿当场打电话帮她联系了一位普外科的医生。
副主任级别,做这台手术完全足够了。
再提一句,请主任医师出诊与副主任医师出诊,费用相差会很大。
杀鸡用牛刀往往比较浪费。
熟人间介绍医生出手术,都是根据手术的大小、难度、费用来决定的。一台手术总费用才五千,请个主任过去,给主任封多大的红包?
一千肯定少了。
但是封两千,那家求援的医院怕是要赔钱。
这里面有着相当多的讲究。
还有,信不过的熟人一定不要乱作介绍。否则,你介绍一位医生过去,到了地方后,对方问东问西,像是审特务一样。
用脚趾头都能想到,以后再想请这位医生出诊,人家理都不会理你。
……
当晚十一点的样子,周灿的手机收到了一条微信。
不是别人,正是普通外何汉升发来的。
“周医生,谢谢介绍私活,体验还不错,手术很成功。请你喝杯咖啡,还请笑纳。”
何汉升也是去年刚升的副主任医师。
经济条件一般。
他的手术能力还是挺强的。
能接到这么一单私活,他很是乐意。
周灿以前在普外科规培的那阵子,何汉升正处于冲击副高职称的关键时期。得益于周灿加入了柳老的团队,成功帮助柳老拿到了建设一个亚科室的资格。
柳老得以成功评上正高职称,何汉升则是在不久后成功评上了副高。
必须说一下,评正高、副高职称由上面定。但是医院的每个科室都有一定的名额限制。
弱的科室,或者话语权很低的科室,评副高、正高职称要更加困难。
比如很多医生都不喜欢的麻醉科。
这个科室除了活多,容易猝死,评副高、正高职称也是非常困难。
何汉升早就把周灿当成了贵人,两人的关系一直保持得不错。
他也非常懂事,接单成功后,立刻拿出一些给周灿当做介绍费。
“盛情心领,红包我就不收了!那个老太太的情况怎么样?”
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