第396章 团队扩员,体内异物病人
第396章团队扩员,体内异物病人
物尽其用。
内科医生管理住院病人,因为他们对病理学、生理、身体机理更为擅长,无论是帮助病人调养身体,还是术后医嘱的及时调整。
他们都比外科医生更具优势。
还有一点,内科医生只要不是混日子的那种草包,在药理学方面都会有一定研究。
这个名叫蒋霜双的女医生,虽然来自内分泌科,但是相信她肯定系统的学习过三大循环、九大系统方面较为深层次的医学知识。
在临床实践上,也会有一定的运用。
娄主任让她帮着林平医师一起管理住院病房,绝对是一个英明的安排。
“周医生,你的手术团队上个月完成的手术总量接近九百,可谓是劳苦功高,也确实辛苦你们了。这次咱们急诊科分到了三位正式护士,你挑选一名加入伱的手术团队。牛主任,你看没问题吧?”
娄主任安排完了,这才征询牛岚护士长的意见。
说白了,就是礼貌的问一声。
毕竟护理部那边管护士。
所有的护理人员安排,还是以牛岚护士长为主。
不过即便是医院规章条例中,也有这么一条,护理部主任有义务率领所有护士配合科室的诊疗工作,服从科主任的工作安排。
也就是说,牛岚护士长要听娄主任的安排。
“我没什么意见,周医生的手术团队确实应该扩员一个手术护士。”牛岚护士长自然不会当这个恶人。
能够当上护理部主任,对人情事故必定精通。
“小周,那你自己选一个吧!刚才三位护士都作了自我介绍,相信你对她们的特长也有一定了解。”
娄主任再次看向周灿。
护士根据学习的专业方向不一样,适合从事的工作也不一样。
总的来说,通过培训学习,有一定的互通性就是了。
“行!谢谢娄主任与牛主任对我们手术团队的关心照顾,那我就不客气了。”
周灿看向三名护士。
三人都用热切的眼神看着他。
便是傻子都知道,周灿的团队在急诊科很有地位,也干出了成绩。
加入这样的团队将会有很好的前途。
“马晓兰,你学的是外科护理学,与我们手术团队有一定的专业对口性,你愿意加入我们的手术团队吗?”
分配工作时,一般都会先征询当事人的意见。
这也是一种尊重。
“我愿意!”
马晓兰脆生生的一口答应下来,脸上露出高兴的笑容。
她不是别人,正是叶婷婷的表妹。
人长得挺俊俏,那天晚上一起吃饭时,她的谈吐还算得体。感觉为人、做事,都还算踏实。
周灿终究是拗不过叶婷婷的情面,选了她。
“周医生,其实我也是外科护理学专业呢!这么说没别的意思,以后要是您的团队还需要手术护士,可以考虑一下我哦!”
说话的是另一名正式护士——赵倩。
论长相,赵倩比马晓兰还要漂亮很多,中等个子,火辣辣的身材。至于她的工作能力,周灿并不了解。
她敢在这种科室的周会上大胆发言,主动争取,胆识肯定没问题。
一般喜欢拼搏的女人,都有着一颗上进心,所以能力往往不会差到哪去。
“好的!以后有机会,我会优先考虑邀请你。谢谢你对我的手术团队如此支持与信任。”
周灿冲她友好的笑着微微点头。
手术团队有了两个护士,这是大好事。
无疑可以极大的减轻乔雨的负担。她这一个月跟着周灿做手术,有时候还需要加班,没有休过一天假,即便感冒了也是带病坚持,从无怨言。
这种敬业精神,让周灿极为欣赏。
现在他的团队多了一个手术护士,巡回护士的工作也就有了着落。
核对病人信息,给医生擦汗,准备手术前所需各种物品,检查手术间内电源吸引器,手术台的零件,备好手术病员体位所需要的枕头和沙袋,做好手术间的清洁工作,甚至调节手术间的室温、灯光等等工作,都属于巡回护士的职责。
手术室的室温宜保持在20-25摄氏度之间。
有时候医生们专心做手术,根本无暇顾及这些琐碎之事。
有了一个专职的巡回护士,乔雨可以把更多的精力和时间用在器械护士的工作上。
工作量减小,也能避免出错。
否则,再怎么谨慎小心,一忙起来就容易出错、遗漏事情。
散会后,周灿带着两名护士与实习生罗士绅进手术室,准备一天的工作。
“马晓兰,从今天起,你担任巡回护士一职,辅助好我的手术工作。”
“没问题!在外科培训实习时,我在手术室工作过,对于巡回护士的工作还算熟悉。应该能够很快胜任这份工作。”
马晓兰与周灿说话时,很明显就是熟人语气。
这就是很多公司老板招人不喜欢招亲戚或熟人的缘故。
不说别的,在管理上就存在一定的难度。
绝大多数亲戚或熟人,都仗着有那么一层熟人关系,在工作中总认为自己应该享有特权。在别的员工面前自然而然的带着优越感。
马晓兰此刻就有这种苗头。
只是还不太明显而已。
“你有什么事情,可以向乔雨多请教学习。”
周灿这么说,基本上就是确立了乔雨在工作中占主导位置。
也是暗中提醒马晓兰,她就算是托关系进来的,仍然得听乔雨的。
“好的好的,乔雨姐,到时候你可不能嫌我烦哦!”
她的态度还算不错。
“大家都是一个团队的护士,理应相互学习,相互帮助。你要是有什么问题,只要我懂的,都愿意分享给你。”
乔雨说话做事可比她大气多了。
而且体现出极高的修养。
“罗医生,你在急诊的实习好像只有两天就到期了吧?”
周灿安排好了新护士的工作,转头看向罗士绅。
“是的咧!不过我想向科教科的老师申请一下,看看能否一直留在急诊科实习。当然,前提是您不赶我走。这一个月跟着您一起手术,我自觉收获非常大。就是我各方面都很菜,可能有许多地方做得不合您的心意。”
罗士绅是一个内心颇为敏感的人。
有时候,一些地方没做好,就算周灿不骂他,只是说话的语气重一点,他就会变得特别拘束。
人无完人,总的来说,他还是属于比较优秀的实习生。
“只要你能保持目前的工作态度与上进心,不断学习与进步,我非常乐意你能一直给我当医助。”周灿笑着道。
“真的啊!太好啦!”
罗士绅听得周灿这么说,不由喜出望外。
“我等会就找科教科的老师申请,就是不知道会不会答应!”
他有些不确定的说道。
“申请时,如果科教科的老师不答应,你就告诉他,是我想留着你继续在急诊科工作。不一定管用,但是可以试试。”
周灿这人相当念旧。
培养了罗士绅这么久,看着这个小伙子一点点进步,他感到十分高兴。
罗士绅如果能够跟着他多实习几个月,肯定能够学到更多的手术知识。这对罗士绅将来的规培、就业都会有着极大好处。
实习,如果能遇到一位好老师,确实可以在短短的一年时间内拉开与别人的差距。
就像杨婵当年得了妇产科张主任的赏识与器重,她就在短短的一年时间内,手术、医学理论、临床经验,实现飞跃式的进步。
以至于在规培招聘考试时,她的成绩相当耀眼。
说实话,一个本科生能在无数的研究生专硕,甚至是博士生中杀出来,名列前茅,这已经非常逆天了。
别看周灿也是个本科生,直接干到了第一名。
那是因为有着系统的加成,还有额外的医德加分。
周灿的那些同学,无一例外,全都淘汰出局。这才是真正的残酷现实。
“谢谢!谢谢您!”
罗士绅激动得直接给周灿鞠躬,声音似乎有点哽咽。
“好好干!”
周灿拍了拍他的肩膀,进手术开始一天的工作。
急诊手术有一个最大的特点,那就是从接诊到决定手术,时间短,过程相对来说会更加精简。
专科手术很多都需要经过一段时间的住院观察,然后进行手术评估,风险、手术方案、预后等等。一般耗时颇长,要做的检查项目也会比较多。
有时候,甚至一个难点的穿刺检测或者造影检测之类,需要预约。
即便只是风险相对最低的膝关节骨穿,规培生,甚至住院医师,有时候都能搞砸。
更有甚者,护士给孕妇插导尿管时,弄到人家流产。
医院的三级审查管理制度可不是摆设。
做一些有风险的操作时,如果主任医师明知道风险高,还扔给规培生操作,出了事,主任医师的责任最大。
而不是规培生。
查房时,主任医师走过场,甚至一周都难得去一趟住院病房。手下的规培生,管床医生没能及时发现隐患,出了问题,主任医师同样有责任。
正是这种三级管理制度,相当于古代的连坐式惩罚,极大的震慑着掉以轻心的上级医生们。
急诊科做的手术一般都是急症,比如外伤、肠穿孔、阑尾炎、大出血等等。
如果还像专科一样,慢条斯理的给病人做完一系列各种检查,然后再凑齐科室的主任医师们会诊,商量手术方案,那肯定行不通。
专科的某些检查,预约需要时间,检查后出结果还需一定时间。
从申请检查到出结果,两三天那是常有的事。
等那么长时间,急诊病人可能已经不需要再治疗了,怕是早就直接送殡仪馆火化了。
周灿拿着第一位手术病人的检查资料查看。
是位很特殊的男病人,需要取出肛门内的异物。从检查结果来看,直肠应该没有破裂,操作小心一点,应该能够借助器械把异物夹出来。
如果夹不动,或者卡住严重,那就只能手术了。
“晓兰,肛门润滑剂在这个抽屉内,你以后在手术中取用的时候,一定要记得放回原位。很多药剂都特别容易搞混,三查七对一定要严格落实到位。”
乔雨充分发挥团队老人带新人的精神,取用物品时,还不忘叮嘱马晓兰一些注意事项。
以后等到马晓兰熟悉了,这里面的器械、物品耗材、药物,都归她管理。
包括手术结束后的整理,以及手术前的物资申领,都是巡回护士的工作。
护士的大本营,处置室,那里面的药品、医疗器材更多。
管理也更加精细、严格。
“你先熟悉一下手术间的药品、耗材、器械摆放的位置。一些特殊的急救器械与药品,在外面最大的手术间内。”
乔雨留给她充分的学习、适应时间。
很快,第一位急诊手术病人带进来了。是个四十岁左右的大叔,走路时夹着腿,一拐一拐的。
听说这位大叔是今天凌晨五点多赶到医院就诊。
当时手术室只有陆医生一个人值夜班,给他开了检查申请。照过片子后,发现卡在里面的异物有点大,取出困难,也就没敢帮他取。
陆医生为人一向很滑头,做手术时,有难度,风险高的手术,他从不逞强。
能推就推。
也正是他时刻注意自保,过得还算平安。
除了以前被许医生停过一段时间的手术,这一个多月,周灿回急诊科还没听说陆医生出过事。
还有,陆医生的手术能力与三年前相比,有了相当大的进步。
不可否认,陆医生的天赋那是相当好。
只可惜此人很懒,又极度不负责,爱偷奸耍滑,所以一直在住院医师的位子上呆着。
也不能小看他,听说陆医生去年已经通过了主治医师考试。
总住院早就干过了。
目前与崔医生一起排队等着医院给主治医师聘用合同。
说得难听点,像他们这种明明通过了主治医师考试,却需要长时间排队等医院的主治医师聘用合同,基本都有一点问题。
至少算不上特别优秀。
否则,医院又不傻,压根不会让他们等太长时间。
因为怕把人给等跑了。
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物尽其用。
内科医生管理住院病人,因为他们对病理学、生理、身体机理更为擅长,无论是帮助病人调养身体,还是术后医嘱的及时调整。
他们都比外科医生更具优势。
还有一点,内科医生只要不是混日子的那种草包,在药理学方面都会有一定研究。
这个名叫蒋霜双的女医生,虽然来自内分泌科,但是相信她肯定系统的学习过三大循环、九大系统方面较为深层次的医学知识。
在临床实践上,也会有一定的运用。
娄主任让她帮着林平医师一起管理住院病房,绝对是一个英明的安排。
“周医生,你的手术团队上个月完成的手术总量接近九百,可谓是劳苦功高,也确实辛苦你们了。这次咱们急诊科分到了三位正式护士,你挑选一名加入伱的手术团队。牛主任,你看没问题吧?”
娄主任安排完了,这才征询牛岚护士长的意见。
说白了,就是礼貌的问一声。
毕竟护理部那边管护士。
所有的护理人员安排,还是以牛岚护士长为主。
不过即便是医院规章条例中,也有这么一条,护理部主任有义务率领所有护士配合科室的诊疗工作,服从科主任的工作安排。
也就是说,牛岚护士长要听娄主任的安排。
“我没什么意见,周医生的手术团队确实应该扩员一个手术护士。”牛岚护士长自然不会当这个恶人。
能够当上护理部主任,对人情事故必定精通。
“小周,那你自己选一个吧!刚才三位护士都作了自我介绍,相信你对她们的特长也有一定了解。”
娄主任再次看向周灿。
护士根据学习的专业方向不一样,适合从事的工作也不一样。
总的来说,通过培训学习,有一定的互通性就是了。
“行!谢谢娄主任与牛主任对我们手术团队的关心照顾,那我就不客气了。”
周灿看向三名护士。
三人都用热切的眼神看着他。
便是傻子都知道,周灿的团队在急诊科很有地位,也干出了成绩。
加入这样的团队将会有很好的前途。
“马晓兰,你学的是外科护理学,与我们手术团队有一定的专业对口性,你愿意加入我们的手术团队吗?”
分配工作时,一般都会先征询当事人的意见。
这也是一种尊重。
“我愿意!”
马晓兰脆生生的一口答应下来,脸上露出高兴的笑容。
她不是别人,正是叶婷婷的表妹。
人长得挺俊俏,那天晚上一起吃饭时,她的谈吐还算得体。感觉为人、做事,都还算踏实。
周灿终究是拗不过叶婷婷的情面,选了她。
“周医生,其实我也是外科护理学专业呢!这么说没别的意思,以后要是您的团队还需要手术护士,可以考虑一下我哦!”
说话的是另一名正式护士——赵倩。
论长相,赵倩比马晓兰还要漂亮很多,中等个子,火辣辣的身材。至于她的工作能力,周灿并不了解。
她敢在这种科室的周会上大胆发言,主动争取,胆识肯定没问题。
一般喜欢拼搏的女人,都有着一颗上进心,所以能力往往不会差到哪去。
“好的!以后有机会,我会优先考虑邀请你。谢谢你对我的手术团队如此支持与信任。”
周灿冲她友好的笑着微微点头。
手术团队有了两个护士,这是大好事。
无疑可以极大的减轻乔雨的负担。她这一个月跟着周灿做手术,有时候还需要加班,没有休过一天假,即便感冒了也是带病坚持,从无怨言。
这种敬业精神,让周灿极为欣赏。
现在他的团队多了一个手术护士,巡回护士的工作也就有了着落。
核对病人信息,给医生擦汗,准备手术前所需各种物品,检查手术间内电源吸引器,手术台的零件,备好手术病员体位所需要的枕头和沙袋,做好手术间的清洁工作,甚至调节手术间的室温、灯光等等工作,都属于巡回护士的职责。
手术室的室温宜保持在20-25摄氏度之间。
有时候医生们专心做手术,根本无暇顾及这些琐碎之事。
有了一个专职的巡回护士,乔雨可以把更多的精力和时间用在器械护士的工作上。
工作量减小,也能避免出错。
否则,再怎么谨慎小心,一忙起来就容易出错、遗漏事情。
散会后,周灿带着两名护士与实习生罗士绅进手术室,准备一天的工作。
“马晓兰,从今天起,你担任巡回护士一职,辅助好我的手术工作。”
“没问题!在外科培训实习时,我在手术室工作过,对于巡回护士的工作还算熟悉。应该能够很快胜任这份工作。”
马晓兰与周灿说话时,很明显就是熟人语气。
这就是很多公司老板招人不喜欢招亲戚或熟人的缘故。
不说别的,在管理上就存在一定的难度。
绝大多数亲戚或熟人,都仗着有那么一层熟人关系,在工作中总认为自己应该享有特权。在别的员工面前自然而然的带着优越感。
马晓兰此刻就有这种苗头。
只是还不太明显而已。
“你有什么事情,可以向乔雨多请教学习。”
周灿这么说,基本上就是确立了乔雨在工作中占主导位置。
也是暗中提醒马晓兰,她就算是托关系进来的,仍然得听乔雨的。
“好的好的,乔雨姐,到时候你可不能嫌我烦哦!”
她的态度还算不错。
“大家都是一个团队的护士,理应相互学习,相互帮助。你要是有什么问题,只要我懂的,都愿意分享给你。”
乔雨说话做事可比她大气多了。
而且体现出极高的修养。
“罗医生,你在急诊的实习好像只有两天就到期了吧?”
周灿安排好了新护士的工作,转头看向罗士绅。
“是的咧!不过我想向科教科的老师申请一下,看看能否一直留在急诊科实习。当然,前提是您不赶我走。这一个月跟着您一起手术,我自觉收获非常大。就是我各方面都很菜,可能有许多地方做得不合您的心意。”
罗士绅是一个内心颇为敏感的人。
有时候,一些地方没做好,就算周灿不骂他,只是说话的语气重一点,他就会变得特别拘束。
人无完人,总的来说,他还是属于比较优秀的实习生。
“只要你能保持目前的工作态度与上进心,不断学习与进步,我非常乐意你能一直给我当医助。”周灿笑着道。
“真的啊!太好啦!”
罗士绅听得周灿这么说,不由喜出望外。
“我等会就找科教科的老师申请,就是不知道会不会答应!”
他有些不确定的说道。
“申请时,如果科教科的老师不答应,你就告诉他,是我想留着你继续在急诊科工作。不一定管用,但是可以试试。”
周灿这人相当念旧。
培养了罗士绅这么久,看着这个小伙子一点点进步,他感到十分高兴。
罗士绅如果能够跟着他多实习几个月,肯定能够学到更多的手术知识。这对罗士绅将来的规培、就业都会有着极大好处。
实习,如果能遇到一位好老师,确实可以在短短的一年时间内拉开与别人的差距。
就像杨婵当年得了妇产科张主任的赏识与器重,她就在短短的一年时间内,手术、医学理论、临床经验,实现飞跃式的进步。
以至于在规培招聘考试时,她的成绩相当耀眼。
说实话,一个本科生能在无数的研究生专硕,甚至是博士生中杀出来,名列前茅,这已经非常逆天了。
别看周灿也是个本科生,直接干到了第一名。
那是因为有着系统的加成,还有额外的医德加分。
周灿的那些同学,无一例外,全都淘汰出局。这才是真正的残酷现实。
“谢谢!谢谢您!”
罗士绅激动得直接给周灿鞠躬,声音似乎有点哽咽。
“好好干!”
周灿拍了拍他的肩膀,进手术开始一天的工作。
急诊手术有一个最大的特点,那就是从接诊到决定手术,时间短,过程相对来说会更加精简。
专科手术很多都需要经过一段时间的住院观察,然后进行手术评估,风险、手术方案、预后等等。一般耗时颇长,要做的检查项目也会比较多。
有时候,甚至一个难点的穿刺检测或者造影检测之类,需要预约。
即便只是风险相对最低的膝关节骨穿,规培生,甚至住院医师,有时候都能搞砸。
更有甚者,护士给孕妇插导尿管时,弄到人家流产。
医院的三级审查管理制度可不是摆设。
做一些有风险的操作时,如果主任医师明知道风险高,还扔给规培生操作,出了事,主任医师的责任最大。
而不是规培生。
查房时,主任医师走过场,甚至一周都难得去一趟住院病房。手下的规培生,管床医生没能及时发现隐患,出了问题,主任医师同样有责任。
正是这种三级管理制度,相当于古代的连坐式惩罚,极大的震慑着掉以轻心的上级医生们。
急诊科做的手术一般都是急症,比如外伤、肠穿孔、阑尾炎、大出血等等。
如果还像专科一样,慢条斯理的给病人做完一系列各种检查,然后再凑齐科室的主任医师们会诊,商量手术方案,那肯定行不通。
专科的某些检查,预约需要时间,检查后出结果还需一定时间。
从申请检查到出结果,两三天那是常有的事。
等那么长时间,急诊病人可能已经不需要再治疗了,怕是早就直接送殡仪馆火化了。
周灿拿着第一位手术病人的检查资料查看。
是位很特殊的男病人,需要取出肛门内的异物。从检查结果来看,直肠应该没有破裂,操作小心一点,应该能够借助器械把异物夹出来。
如果夹不动,或者卡住严重,那就只能手术了。
“晓兰,肛门润滑剂在这个抽屉内,你以后在手术中取用的时候,一定要记得放回原位。很多药剂都特别容易搞混,三查七对一定要严格落实到位。”
乔雨充分发挥团队老人带新人的精神,取用物品时,还不忘叮嘱马晓兰一些注意事项。
以后等到马晓兰熟悉了,这里面的器械、物品耗材、药物,都归她管理。
包括手术结束后的整理,以及手术前的物资申领,都是巡回护士的工作。
护士的大本营,处置室,那里面的药品、医疗器材更多。
管理也更加精细、严格。
“你先熟悉一下手术间的药品、耗材、器械摆放的位置。一些特殊的急救器械与药品,在外面最大的手术间内。”
乔雨留给她充分的学习、适应时间。
很快,第一位急诊手术病人带进来了。是个四十岁左右的大叔,走路时夹着腿,一拐一拐的。
听说这位大叔是今天凌晨五点多赶到医院就诊。
当时手术室只有陆医生一个人值夜班,给他开了检查申请。照过片子后,发现卡在里面的异物有点大,取出困难,也就没敢帮他取。
陆医生为人一向很滑头,做手术时,有难度,风险高的手术,他从不逞强。
能推就推。
也正是他时刻注意自保,过得还算平安。
除了以前被许医生停过一段时间的手术,这一个多月,周灿回急诊科还没听说陆医生出过事。
还有,陆医生的手术能力与三年前相比,有了相当大的进步。
不可否认,陆医生的天赋那是相当好。
只可惜此人很懒,又极度不负责,爱偷奸耍滑,所以一直在住院医师的位子上呆着。
也不能小看他,听说陆医生去年已经通过了主治医师考试。
总住院早就干过了。
目前与崔医生一起排队等着医院给主治医师聘用合同。
说得难听点,像他们这种明明通过了主治医师考试,却需要长时间排队等医院的主治医师聘用合同,基本都有一点问题。
至少算不上特别优秀。
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